入职协议书8篇
在社会一步步向前发展的今天,我们都跟协议书有着直接或间接的联系,签订协议书可解决或预防不必要的纠纷。相信很多朋友都对拟协议书感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的入职协议书8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
入职协议书 篇1甲方:
乙方:天鹅大酒店
身份证号码:
为使员工自身能力得到快速提升,掌握岗位必备工作技能,特组织对员工进行公司内部培训,经甲、 乙双方协商,自愿达成如下共识,特订立本协议,以资恪守。
一、培训时间:20____年____月_____日至 20____年____月____日
培训地点:国际会议中心 15 楼会议室
培训内容:公司架构、酒店制度、仪容仪表、礼貌礼节、道德规范、消防安全等。
二、甲方的权利和义务:
第一条 负责提供教学场地、设备设施,教材资料等必备学习用品。
第二条 对乙方的培训将根据公司的建设和发展需求设置科目、安排学时。
第三条 负责教学管理,如发现乙方有违纪违规行为,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者给与 开除处分。
第四条 培训期间定期或不定期进行考试考核,通过考核后,根据乙方考试成绩和岗位技能掌握情况, 分岗至公司各个对应部门,安排至相应的工作岗位工作。
第五条 乙方在试用期内,如考核不合格,将视情况给予被辞退或延长试用期的决定。如 ……此处隐藏6505个字……哺乳期内的;
(四)在甲方连续工作10年以上,且距法定退休年龄不满5年的;
(五)复员、转业退伍军人初次参加工作未满3年的;
(六)建设征地农转非工人员初次参加工作未满3年的;
(七)义务服兵役期间的;
(八)集体协商的职工代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年以内的。
第二十二条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。
第二十三条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
(四)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。
第二十四条本合同期限界满后,因甲方原因未办理终止手续,乙方要求解除劳动关系的,劳动关系即行解除。
八、劳动合同的终止、续订
第二十五条有下列情形之一的,本合同终止:
(一)合同期限届满的;
(二)合同约定的终止条件出现的;
(三)乙方达到法定退休条件的;
(四)甲方依法破产、解散的;
甲方(盖章):______________乙方:_________________________
代表人(签字):______________身份证号码:___________________
_________年________月_______日_________年________月_______日